你好，试用三个月没到期就辞职了，工资说要扣工资半个月，入职时公司没有说明，也没有签合同
更新时间：2022-08-09 13:25:26人浏览
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你好，试用三个月没到期就辞职了，工资说要扣工资半个月，入职时公司没有说明，也没有签合同
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试用期没签合同离职有工资，还可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年向劳动者支付一个月工资劳动者自动离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。
对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
2022-08-09 13:09:49
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即使是试用期没有订立劳动合同，劳动者只要提供了劳动，双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期，就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
2022-08-09 13:13:21
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你好，一般情况是可以报销的
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刷单本身就是违法的，因此你可以投诉
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您好，可以沟通，具体详聊
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你好，方便电话沟通一下吗？具体是什么情况？
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