工作人员下班后喝酒,夜间宿舍猝死,单位应赔偿多少
更新时间:2022-08-04 20:31:02人浏览
问题描述:
工作人员下班后喝酒,夜间宿舍猝死,单位应赔偿多少
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助56998人 · 响应时间 平均3分钟内
下班期间因自身疾病死亡不属工亡,单位按非因工死亡处理,按以下规定支付赔偿金。因未交保险应由社保支付的部分单位支付。工人与职员因病或非因工负伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月
2022-08-04 20:13:42
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助129961人 · 响应时间 平均3分钟内
下班期间因自身疾病死亡不属工亡,单位按非因工死亡处理,按以下规定支付赔偿金。因未交保险应由社保支付的部分单位支付。工人与职员因病或非因工伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月
2022-08-04 20:16:52
咨询我
已帮助197930人 · 响应时间 平均3分钟内
职工因工死亡后,需要照顾到其其直系亲属,按照定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿。
2022-08-04 20:31:02
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
按非因工死亡给待遇;如有社保,公司只有义务配合办理社保待遇申请。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
下班路上的交通事故怎么搞
我国对劳动者的保护非常细致,也规定了工伤制度,在上班期间受到的伤害都可以获得保护和赔偿。在下班途中遭遇了交通事故,并且导致受伤不能上班的情况也是有的。那么下班路
机动车交通事故责任
人浏览
您好,有法医鉴定死亡结果是什么吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以协商 什么状况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果没有死亡,是因为自身疾病单位不承担赔偿责任,但是如果单位没有给员工购买社保,那么在医疗保险范围内由单位承担责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下班回家交通事故出意外怎么赔偿
一般来说遭遇交通事故受到伤害,应当按照交通事故肇事方及车辆投保保险公司的保险对受害方进行赔偿。但是如果在下班回家交通事故出意外怎么赔偿?更多关于下班回家交通事故
机动车交通事故责任
人浏览
你好,死亡原因是什么?有没有经行抢救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你是谁呢?和员工喝酒有关系吗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才属于工伤。其他情形导致死亡的,不属于《工伤保险条例》第十四条职工有下列情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业赔偿金涉及的问题较多,需要具体分析,例如,试用期内解除劳动合同,如是员工主张解除,企业无需支付赔偿金。《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《医疗事故处理条例》的规定,医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊断护理规范、常规,过失造成患者人身损害
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询