劳动合同上写有合同期离职需扣留半个月工资，是否合法
更新时间：2022-07-29 13:23:30人浏览
问题描述：
劳动合同中规定，在合同期内辞职，应扣留半个月的工资。这合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司在劳动合同期限届满前，要求员工提前办理离职是否合法要看是否在期满前支付劳动报酬，为其提供劳动条件等等
2022-07-29 13:04:04
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劳动合同未到期辞职，劳动者必须事先通知用人单位，以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的，用人单位是无权扣职工工资的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-07-29 13:08:41
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-07-29 13:23:30
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