员工经常迟到,旷工,超假可以无薪辞退吗?

更新时间:2022-07-27 13:42:45人浏览
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员工经常迟到,旷工,超假可以无薪辞退吗?
3位律师解答
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如果员工上班迟到多次,严重违反了公司规章制度的,那么被辞退是合法的。依据《劳动合同法》的规定,劳动者如严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同
2022-07-27 13:27:32
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你好,按照单位规章制度执行
2022-07-27 13:32:12
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助101669人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,你是上班多久了呢,在公司签合同了吗
2022-07-27 13:42:45
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