工作三个月然后申请离职，提前三天申请，公司不批准，还扣压工资，合不合理
更新时间：2022-07-21 10:42:43人浏览
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工作三个月，然后申请辞职。申请未提前三天获得公司批准，工资将被扣除。离开前要求赔偿培训费是不合理的
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员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。《劳动合同法》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项
2022-07-21 10:37:08
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2022-07-21 10:42:43
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