赔偿金如何计算？还差三个月可以取得的年终奖是否需要扣个人所得税？年假未休是否可以申请补贴？
更新时间：2022-07-07 10:47:33人浏览
问题描述：
这家服装品牌公司突然宣布退出中国市场。对于0名签订了3年合同并实际工作了一年零两个月的门店员工，如何计算薪酬？三个月后可以获得的年终奖金可以依法上诉吗？是否需要扣除个人所得税？如果我没有休年假，我可以申请补贴吗？
3位律师解答
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您好，首先年休假未休的部分应当折算补偿，此外公司提前解除合同的理由需要审查，如果没有合法理由，那么您可以向公司提出双倍经济补偿金，大致相当于您14个月的工资。公司解除您的时候，注意要向公司索取解除劳动合同确认书
2022-07-07 10:36:02
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