入职六个月没签任何合同压了一个月工资 ,如果现在离职老板说未满一年有半个月工资不发请问这样是否合理

更新时间:2022-07-01 09:32:32人浏览
问题描述:
自从我加入公司以来,我已经六个月没有签订任何合同了,所以我已经压了一个月的工资。如果我的老板说不到一年就不发半个月的工资,这合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您好,可以投诉或者申请劳动仲裁
2022-07-01 09:13:29
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已帮助171944人 · 响应时间 平均2分钟内
可申请仲裁来维权
2022-07-01 09:15:23
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助68358人 · 响应时间 平均1分钟内
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2022-07-01 09:32:32
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