我合同到期现公司现公司没和我续签合同|己有快两年了、到手应是多少？我能要到没有续签劳动合同的双倍工资吗？
更新时间：2022-06-30 09:35:37人浏览
问题描述：
自从我的合同到期以来，目前的公司没有与我续签合同，已经快两年了，每月工作240小时。南京的最低工资是1890元。扣除五项保险后，我应该得到多少？不续订劳动合同，我能得到双倍的工资吗？是十一个月吗？
3位律师解答
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未及时续签劳动合同，用人单位应当向劳动者支付每月两倍的工资。劳动合同期满，双方的权利与义务已经完结，用人单位继续用工是新的劳动关系。用人单位继续用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资
2022-06-30 09:24:44
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订立书面劳动合同是用人单位的法定义务。一份合法有效的劳动合同，只在约定期限内对当事人有效，一旦合同到期，就对双方失去约束力。用人单位继续聘用劳动者后，就存在一个新的用工事实，在时间上有连续性，在有用工事实但未签订书面劳动合同的情形时，劳动者有二倍工资的请求权，不能因在某个阶段曾订立过劳动合同而免除后续的签订义务
2022-06-30 09:28:38
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-30 09:35:37
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