说是要补办离职手续,这样公司不发工资这样对吗

更新时间:2022-06-28 00:13:30人浏览
问题描述:
我因个人原因缺勤,达到了自我分离的标准。那个月我去工作了八天。根据公司的说法,我应该得到报酬。然而,我一直等到发薪日,但没有收到。我联系了他们,说我必须办理辞职手续,否则我就做不到,因为我不能去离家几千公里的地方工作。公司不支付工资是否有法律依据
3位律师解答
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企业复工之后,如安排员工在家工作,由于劳资双方建立了劳动关系,劳动者对用人单位存在人格从属性、人身依附性,劳动者应服从用工管理。同时,企业不需要发放双倍工资,但企业需要支付正常工资
2022-06-27 23:55:55
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企业在有条件的情况下,可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的,企业应当支付相应报酬,但工资支付的标准,不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
2022-06-28 00:01:23
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
2022-06-28 00:13:30
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