我是因为被人诬告被公安机关拘留调查了一个月回来公司就开除了我,我和公司签约的合同是两年的,遇到这种情况怎么办
更新时间:2022-06-13 00:52:56人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助124310人 · 响应时间 平均4分钟内
一种情况,员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行时。第二种情况,劳动者不愿意继续在本单位工作的,用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
根据其情况确定是协商还是仲裁诉讼
根据其情况确定是协商还是仲裁诉讼
2022-06-13 00:42:02
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司可能涉嫌违法解除劳动合同
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》:第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因为错误拘留可以申请国家赔偿。根据《国家赔偿法》第三条第一项规定,违法拘留或者违法采取限制公民人身自由的行政强制措施的,受害人有取得赔偿的权利
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看公司规章制度的规定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要求赔偿补偿金处理解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
诈骗案件立案多久警方抓人
对于我国诈骗案件来说,我们是需要及时报警,同时也要收集好相关证据进行立案,那么诈骗案件立案案后多久才能够抓人呢?接下来法律快车小编为大家整理关于诈骗案件立案多久
诈骗罪
人浏览
要看具体情节了。违法公司的规章制度,公司有权开除
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你的随身物品具体是啥。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期提前3天停止用人单位可以解除合同,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退你没有法定事由或未经法定程序,属于违法解除,你可以提起劳动仲裁,主张继续履行劳动合同或主张双倍经济补偿金。具体,可以电话咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
转正一个月被公司辞退怎么赔偿
试用期是用人单位和劳动者成立劳动关系之后,为了相互的了解而确定的考察期,在试用期阶段,劳动者并没有成为正式员工,在一些权益上得不到充分的保护,那么如果转正一个月
经济补偿金
人浏览
可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。可以要求支付经济补偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询