已经过了退休年龄，未缴纳社保，未缴工伤保险，公司需要承担什么责任？是否需要承担工伤赔偿责任？
更新时间：2022-06-11 17:51:22人浏览
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员工在宿舍猝死，如果死亡原因是工作造成的，公司需要承担赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等
2022-06-11 17:35:31
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员工无故离职给用人单位造成经济损失的，需要承担赔偿责任。《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任
2022-06-11 17:43:24
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工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度，因此单位就不能要求职工也承担部分工伤保险费用。要是劳动者在工作过程中发生意外造成人身损害的话，此时需要先申请进行工伤认定，之后才能获得相应的工伤保险赔偿。
2022-06-11 17:51:22
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