被公司开除了，公司没有发工资，说没办离职不发工资，该怎么解决。
更新时间：2022-06-08 10:28:12人浏览
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公司企业不给工资可以投诉至县区劳动监察大队。根据拖欠的性质可实施劳动仲裁或者起诉。劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
2022-06-08 10:08:01
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您好，具体是什么情况呢
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辞工不发工资可以向当地劳动局投诉，要求其支付工资；经劳动局通知后单位逾期不支付的，可以责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。
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向公司所在地的劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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建议向当地劳动局投诉
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可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
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你好，对不发工资的，离职可以按协商拿工资，协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
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不发工资的，离职的可以试试找对方协商拿工资，若是协商不成的可以申请劳动仲裁。
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你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
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你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
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你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
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