派遣工,发生劳动纠纷要去用人单位本地投诉吗?用工单位劳动局不受理怎么回事?

更新时间:2022-05-24 19:47:39人浏览
问题描述:
如果发生劳资纠纷,派遣员工是否必须在当地投诉用人单位劳动局不予受理。发生什么事了?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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发生劳动合同纠纷,可先与用人单位进行协商。若协商不成的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局投诉并主张支付工资。当然,劳动者也可以向劳动监察大队投诉,请求大队解决,或者申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁
2022-05-24 19:33:21
平台法律顾问团队 咨询我
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发生劳动合同纠纷可以找劳动局、劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁。
1、协商不成,可以到到当地人力资源和社会保障局投诉主张自己的诉求。
2、可以向劳动监察大队投诉,请求大队解决;
3、也可以申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁
2022-05-24 19:37:19
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助160428人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,对于派遣工工资福利的问题,由哪一方为劳务派遣人员缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定,劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费,不能互相推脱,侵犯劳务派遣人员的权益。
2022-05-24 19:47:39
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