我是打暑假工的,现在是试用期,试用期两个月,要辞职。他们说辞职可以,除非你们不要工资了

更新时间:2022-05-24 17:58:25人浏览
问题描述:
你好,我在暑假工作。现在是试用期。试用期是两个月,但我已经工作了一个月。我不想再工作了,我想辞职。他们不会让你辞职的。他们说你可以辞职,除非你不想要薪水
3位律师解答
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以,在试用期的,那么可以提前3天申请辞职,办理工作交接后,第三天即可离公司
2022-05-24 17:36:06
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劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。《劳动合同法》 第三十七条规定 :劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-05-24 17:38:32
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一般劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果劳动者在试用期期间的,劳动者辞职只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系
2022-05-24 17:58:25
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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试用期内,劳动者有权利辞职,而且用人单位应当按劳动者实际工作的天数发给工资,用人单位不给工资是违法的。
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你好,可以得到工资,按实际工作时间支付给你工资。
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