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社保里面有养老,医保,失业,工伤,生育五种保险。包括了医保,医保也可以单独购买的。
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养老保险由基础养老金和个人账户养老金组成。具体情况建议咨询当地的社保局。
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你好,医保问题建议您直接咨询社保部门
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医保应该在你的社保范围内,五险包含医疗保险,老家可以不用交。
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办理失业证首先到户口所在地社区居委会领取填写《失业证申领表》,再到所属街道办事处劳动保障服务中心盖章审核;户口簿原件;高中(含高职、中专、技校)以上毕业证原件;
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工资应按每月工作天数21.75天来计算日工资。根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,年工作日为250天,月工作日为20.83天,但月计薪天数为
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公司想合法辞退员工且不赔偿,首先需确保员工存在过错,如严重违反规章制度等。其次,公司应提前收集相关证据,如员工违规记录、证人证言等。最后,公司应书面通知员工解除
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可以去劳动局投诉
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一、工伤退休时是否有补偿1、当事人工伤退休后如果符合领取基本养老保险待遇的条件,且基本养老保险待遇低于伤残津贴,是有补贴的,该部分差额可由工伤保险基金予以补足。
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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您好:这种情况是否合法,需要考虑公司的规章制度以及具体的劳动法律法规。
如果公司有明确且合法制定、公示的规章制度,规定在超过补卡次数的情况下按事假扣工资,并且
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