我在一公司上班一年三个月未签订合同,无故被辞退!我是否受法律保护,会得到什么样的赔偿?

更新时间:2022-05-06 21:13:15人浏览
问题描述:
我在一家公司工作了一年零三个月,没有签订合同,无缘无故被解雇了!我受法律保护吗?我会得到什么样的补偿?
3位律师解答
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试用期内被公司辞退有很多种情况,并不是所有情况都有补偿,劳动合同法赋予了公司对于试用期内解除劳动合同的权利,在满足相应条件的时候,用人单位可以解除劳动合同而不支付经济补偿。这个权利是双方都有的。
当然,如果涉及到其他情况违法解除劳动关系时,是应该支付经济补偿或赔偿
2022-05-06 20:52:14
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员工被辞退可获得的补偿或赔偿的情形有以下几种。第一种,协商解除劳动关系,既有用人单位与劳动者通过协商一致确定补偿金额。劳动合同法第36条规定,用人单位可以与劳动者协商一致,解除劳动关系
2022-05-06 20:57:13
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用人单位无故辞退劳动者的,应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此,劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
2022-05-06 21:13:15
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