试用期一年，合同里有合同年限未满规定时间需赔付违约金10万，我想咨询下如果在试用期内辞职还赔违约金吗？
更新时间：2022-05-01 07:15:27人浏览
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合同期内辞职违约金并不是必须支付，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。《劳动合同法》第二十二条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金
2022-05-01 06:52:08
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已帮助156846人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者在试用期内可以辞职，但是需要提前三天通知用人单位，此时是不需要向单位支付违约金的。但要是双方约定了技术培训或竞业禁止条款的话，那么就会根据情况要求劳动者支付一定的违约金。
2022-05-01 07:15:27
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