你好请问在公司在职五个月,公司裁员怎么赔偿

更新时间:2022-04-30 20:22:44人浏览
问题描述:
你好,我想问你,在公司工作五个月后,如何补偿裁员
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司裁员补偿按照其单方面解除劳动合同标准计算,《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准
2022-04-30 20:06:11
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公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-04-30 20:07:31
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已帮助163882人 · 响应时间 平均1分钟内
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情况属于结构性裁员,但是裁员的标准不太合适,而且这种裁员需要备案。
2022-04-30 20:22:44
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