怀孕期间收到辞退通知,公司应如何赔偿?

更新时间:2022-12-28 01:58:08人浏览
问题描述:
公司应如何赔偿怀孕期间收到的解雇通知?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,你可以申请劳动仲裁
2022-04-30 13:53:29
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您好,可以要求经济赔偿金
2022-04-30 14:01:28
平台法律顾问团队 咨询我
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你好,需要结合实际情况具体核算
2022-04-30 14:03:38
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助189882人 · 响应时间 平均5分钟内
公司解雇孕妇计算赔偿金如下:赔偿金=工作年限×解雇前12月的平均工资×2倍。孕期的女职工受法律保护,用人单位不得降低其基本工资,不得违法与之解除劳动合同。
2022-12-28 01:58:08
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