公司一直没有帮我交社保，我现在可以以公司不交社保为由辞职并要求公司补全前面的社保和赔偿吗？而且没有签订劳动合同
更新时间：2022-04-26 12:02:58人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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社会保险争议是一种特殊的劳动争议，这主要是因为，社会保险待遇的计算依据比较复杂，由于社会保险待遇的实现，离不开社保管理部门的密切配合，因而在处理此类纠纷时，经常出现司法职能和行政职能的交织
2022-04-26 11:42:19
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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-26 11:47:00
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按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
2022-04-26 12:02:58
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
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