4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助63760人 · 响应时间 平均4分钟内
中秋国庆加班工资的算法：如果在法定节假日当天加班的，按不低于日常工资的三倍来计算；如果在其他休息日加班且不能安排补休的，按不低于日常工资的双倍来计算。
2022-12-29 06:12:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
计算工作日加班工资时，应首先查看劳动合同或集体合同中的约定。通常，加班费按照合同约定的工资基数计算。若无明确约定，可通过与公司协商确定加班费的计算方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按劳动法律的标准计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班工资根据加班时间和类型有不同计算方法。依据《工资支付暂行条例》第十三条，工作日加班按工资的150%，休息日加班未安排补休按200%，法定假日加班按300%支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好方便沟通一下具体情况么
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
加班工资的计算方法因加班类型不同而有所区别。日常加班、双休日加班及法定节假日加班都有各自特定的计算标准。在确定计算方式时，必须根据具体的加班情况来决定，以确保准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
清明节加班，通常按300%工资计算加班费。如单位未支付或支付不足，可申请劳动仲裁或咨询律师，维护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班工资根据加班类型计算。平时加班按工资150%计，休息日未补休200%，法定假日300%。具体操作时，需先确定加班时间类型，再乘以相应比例，得出应支付的加班工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上加班工资根据时间定。平时加班1.5倍工资；休息日加班不补休2倍工资；法定假日加班3倍工资。具体操作需结合公司制度，确保按时足额支付加班费或安排调休。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班工资计算方式依据加班类型而定。通常，工作日、休息日和法定节假日的加班工资计算比例不同。选择计算方式时，需根据实际的加班情况来确定，确保符合《中华人民共和国劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
春节三倍工资是哪几天
春节是我们国家最重大的一个传统节日，是祈福纳新、辞旧迎新的节日。很多人都会选择在这一天合家团聚，去亲戚家拜年。同时也忙碌了一年，所以想要在这些天好好休息一下。那
工资福利
人浏览
实习生五一加班应支付加班费。根据《劳动合同法》规定，用人单位安排加班不支付加班费，劳动行政部门会责令支付，逾期不付还会被加付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
