没签合同,可以拿到工资吗?他们说我是旷工是自动离职 不给工资,店长也没有说要走什么程序,能不能拿到工资?

更新时间:2022-04-24 07:31:35人浏览
问题描述:
前三天是试用期。我做了6天,但我没有做。我没有合同。我能拿到薪水吗?他们说我没有上班,自动辞职,没有薪水。我告诉商店经理不要提前做。商店经理没有说应该遵循什么程序。他能拿到薪水吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同
2022-04-24 07:07:28
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即使是试用期没有订立劳动合同,劳动者只要提供了劳动,双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期,就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
2022-04-24 07:14:01
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员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁
2022-04-24 07:31:35
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