我的岗位比较重要。公司老板说星期五到星期6不能休。还是没去上班,这个怎么办。

更新时间:2022-04-21 13:00:29人浏览
问题描述:
你好,我是火锅厨房。我的帖子更重要。然后今天我得了重感冒。头晕,额头发热。公司老板说他从周五到周六不能休假。厨房老板不允许我休息。我们每个月休息四天。但我还是没有自己去上班。如果我缺勤,我一天会被扣除三天。全职加资本的费用是500到600美元。这个呢?没有人可以请假。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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事假能否扣除工资及扣除数额,看公司内部合法规章制度的规定!
2022-04-21 12:36:00
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你好,建议协商解决,协商不成,可以向劳动部门投诉
2022-04-21 12:41:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助185010人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2022-04-21 13:00:29
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