在一家商店工作,没有签订劳动合同,全勤奖励300元,休息3天后没有全勤奖励,三天以上扣除30元一天合理吗?

更新时间:2022-04-20 11:46:38人浏览
问题描述:
在一家商店工作,没有签订劳动合同,全勤奖励300元,休息3天后没有全勤奖励,三天以上扣除30元一天合理吗?
3位律师解答
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发生劳动纠纷建议尽量协商处理,协商不成可以去劳动局投诉
2022-04-20 11:23:25
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按照合同约定处理
2022-04-20 11:29:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-20 11:46:38
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