本人已在一公司工作四年公司与本人从未签订劳动合同，也未购买社保，现本人提出辞职可否获得赔偿
更新时间：2022-04-19 23:47:09人浏览
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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-19 23:28:03
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可随时要求离职并要求补偿。
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您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，希望我的回答对你能有所帮助。
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您好，这种情况您可以报警处理。
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