对于员工违规操作促使公司经济损失的，员工该赔偿全额还是总额的比例是多少
更新时间：2022-12-30 10:58:51人浏览
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一、员工给公司造成经济损失的赔偿标准是什么
1、员工给公司造成经济损失的赔偿标准具体如下：
（1）如果是故意造成的，则全额赔偿；
（2）若过大过失造成的，则部分赔偿，赔偿比例按照劳动合同的约定赔偿，具体标准不同。可从劳动者本人的工资中扣除；但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%；
（3）若一般过失造成的，则无需赔偿。
2、
2022-12-30 10:58:51
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