在酒店做保洁老板一直各种理由克扣工资口头承诺的额外奖励 第二个月月底又说不给了上班好几个月了还不给底薪 这种情况怎么办呢??急求答案
更新时间:2023-01-01 22:01:12人浏览
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未签合同辞职后老板扣工资劳动者可以向当地劳动局投诉,要求劳动行政部门给予其警告与处罚,并就超过一个月不足一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿;用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请发出支付令。
2023-01-01 22:01:12
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建议向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权
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你好,对于工资拖欠,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理的。
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不给底薪是违反劳动法的,可以到劳动监察投诉解决。
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你可以去申请仲裁维权解决问题的。
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你可以申请仲裁
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