请问我提前一个月申请离职，未给公司造成损失等。我到劳动局申述可以要回我的工资吗？
更新时间：2022-04-14 16:44:38人浏览
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3位律师解答
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额 你好 可以去走劳动仲裁
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劳动者工作了六天没有签劳动合同，被违法辞退的，可以要求赔偿。赔偿标准是按经济补偿标准的二倍来计算的，即劳动者在单位每工作一年，单位需要向其赔偿两个月的工资。
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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根据《劳动法》第九十八条、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条、《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条和第十六条、《违反〈劳动法〉有关劳
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你好，建议到当地劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或直接到法院起诉。
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你好，你可以到劳动监察大队投诉处理
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你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
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