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你好，请问你们之间是否签订了劳动合同，如果签的有劳动合同，那公司就应该按照合同约定的工资来发，如果没有经过双方协商同意的话，擅自减少工资属于违约行为，需要承担违约责任的，你可以到劳动局申请劳动仲裁或者投诉
2022-04-11 17:16:56
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