我在公司的工资是一年七个月。如果公司的效益不好,我应该解除劳动关系。我的赔偿是多少?
更新时间:2022-03-30 16:15:42人浏览
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公司解除劳动合同是需要给劳动者相应补偿的。具体来说,劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费
2022-03-30 16:03:51
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2022-03-30 16:09:35
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