如果劳动者没有鉴定劳动合同,工作中受伤,怎么办?

更新时间:2022-03-29 08:17:22人浏览
问题描述:
如果工人没有确认劳动合同,并且在工作中受伤,他应该怎么做?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定,只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系,职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据,可据此向社保部门提出工伤认定申请
2022-03-29 08:06:39
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已帮助99368人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,根据具体内容协商解决
2022-03-29 08:11:51
民事法律律师团队 咨询我
已帮助104502人 · 响应时间 平均2分钟内
发生工伤后,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。在认定书出来后,确认为工伤的,工伤劳动者伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
2022-03-29 08:17:22
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