拖欠工资到现在都没发,怎么可以当做是违约金呢?去劳动局投诉可以拿回工资吗?

更新时间:2022-03-26 09:53:18人浏览
问题描述:
你好由于公司于2017年12月关闭,上个月刚刚开业,老板承诺开业后将支付拖欠的工资。现在如果你不回去工作,你就不会支付工资。这被视为违约赔偿金。如果老板不合同,怎么算违约金?此外,当公司刚刚关闭时,老板说大约一周后就会开业。一周后,他说它将于2月开放。2月份,他告诉我们,它要到3月份才能开放。老板之前承诺,工资只会推迟发放,回去工作的人会立即得到支付,而不回去工作的人会得到更长的支付。现在这家公司已经开业了,它什么也没给我们。我们该怎么办?我可以通过向劳动局投诉来收回工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,与公司协商解决
2022-03-26 09:35:26
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应当依据合同的约定处理
2022-03-26 09:40:22
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您好,建议与公司协商并要求公司出具解除劳动关系通知,明确欠付工资事实和补偿方式
2022-03-26 09:53:18
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