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孕妇可以拒绝加班。用人单位安排劳动者加班，至少有三方面的前提条件需要同时满足。首先，必须是出于用人单位的生产经营需要，确需延长工作时间的。其次，必须事先与工会协商，把安排加班的理由、涉及人数、时间长短等情况说明。
最后，必须事先与劳动者协商。
最后，必须事先与劳动者协商。
2023-01-09 10:13:06
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你好，可以向劳动部门投诉
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