我在工厂做了半年,还没签合同,请病假,就乱扣工资,扣三天还把加班费3也算进去,一共扣了500块可以告他吗?
更新时间:2022-03-22 20:23:20人浏览
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-03-22 20:23:20
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一共扣了500块可以告他
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