在工厂做了15年没买社保怎么赔偿呢?

更新时间:2022-03-16 21:01:16人浏览
问题描述:
如何补偿在工厂工作15年后没有购买社保
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助111570人 · 响应时间 平均2分钟内
公司未为员工购买社保应当予以补缴并支付经济补偿,同时用人单位应当承担赔偿责任,具体如下:
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。等等
2022-03-16 20:35:23
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助184961人 · 响应时间 平均5分钟内
如果单位从劳动者入职开始,一直就未缴纳社保的,可以果断辞职并要求单位支付经济补偿。单位拒绝支付的,可以申请劳动仲裁
2022-03-16 20:43:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助54586人 · 响应时间 平均1分钟内
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-03-16 21:01:16
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