我在东莞这边入职四个半月一直没有签合同,也未交社保,00也没有加班费,如果离职的话可以赔偿吗?

更新时间:2023-01-12 20:38:57人浏览
问题描述:
你好,我在东莞已经四个半月了,没有签订任何合同,也没有支付社保和月薪。现在让我们每天加10:00,没有加班费。如果我离开,我能补偿吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好 根据具体情况 建议协商解决 协商不成 可以申请劳动仲裁
2022-03-15 12:42:24
平台特邀律师 咨询我
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建议到劳动局投诉
2022-03-15 12:45:05
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您好,可以投诉或者申请劳动仲裁
2022-03-15 12:55:16
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助164822人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者在离职后仍然可以索要加班费。如果单位拒绝给付的,劳动者可以与其进行协商;协商不成的,可以到单位当地的劳动行政部门去投诉;或者依法去申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。
2023-01-12 20:38:57
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