劝我自动离职,要求企业怎么补偿我?是不是也该补一月工资?那企业辞退我是不是我需要书面的通知给我?

更新时间:2022-03-12 12:37:04人浏览
问题描述:
我是去年12月5日进入企业的。今天,企业提出让我离开。建议我自愿辞职,但我没有答应。直到上月初我才签过合同。我没有支付相关的保险费。我直到这个月才交保险费。我该怎么办?企业如何在没有事先通知的情况下补偿我,我应该补偿1月份的工资吗?企业解雇我需要书面通知吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
若企业无故辞退的,属于违反解除劳动合同,此时应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-03-12 12:12:43
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2022-03-12 12:13:59
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已帮助127131人 · 响应时间 平均1分钟内
员工主动辞职不可以要求单位补偿,如果是用人单位没有过错,员工提出辞职没有补偿。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-03-12 12:37:04
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