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您可以要求单位订立无固定期限劳动合同，如果单位要求您签订的与您之前劳动合同的条件发生重大变化，您可以要求解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金。经济补偿金按照工龄计算，满一年支付一个月工资的经济补偿金，六个月以下按半个月支付经济补偿金，六个月以上支付一个月经济补偿金
2022-03-08 11:23:42
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