2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
损害赔偿律师团队
推荐
已帮助187990人 · 响应时间 平均5分钟内
职工在上班时间被打死，如果具有在单位工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的，属于工伤。用人单位应当及时将其送往医院救治，并为其申报工伤和索取工伤赔偿。
2023-01-16 11:50:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
殴打他人造成他人轻伤及以上的应当负刑事责任，以及对受害者的民事赔偿责任。如果造成轻伤以下，则需要承担民事赔偿责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以报警处理，做伤情鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看事故发生的时间、性质等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承担民事赔偿责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，是否需要承担责任要看当事人行为与死亡之间是否存在因果关系，建议咨询专业律师为您详细解答。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据造成的后果来决定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有进行协商嘛，公司的处罚是什么
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照公司规定处理，如果造成损失，需要承担相关民事责任，情节严重的可能构成犯罪
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体的根据过错来承担责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
