请问,我们连续工作了三个月没休息,可以提出解除劳动合同并进行经济补偿吗

更新时间:2022-03-02 19:59:57人浏览
问题描述:
对不起,我们连续工作了三个月没有休息。我们可以提出解除劳动合同并给予经济补偿
3位律师解答
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用人单位解除劳动合同劳动者并不是都可以得到经济补偿,除因劳动者违纪、违法用人单位提出解除劳动合同的以外,用人单位都应当依法对劳动者给予经济补偿
2022-03-02 19:33:37
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助126087人 · 响应时间 平均3分钟内
一般情况下,劳动者自愿离开用人单位的,用人单位无须支付劳动者补偿金,劳动者不能获得经济补偿金。用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的等等
2022-03-02 19:40:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助145791人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-03-02 19:59:57
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