麻烦问下关于公司压员工一个月工资并且实际开到手上的工资金额不符的问题，这种情况属于正常吗？没明细就扣除部分工资
更新时间：2022-02-27 20:37:01人浏览
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通常情况下，企业应及时发放工资，如遇节假日或休息日，一般应提前在最近的工作日支付。根据《工资支付暂行规定》第7条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
2022-02-27 20:25:47
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2022-02-27 20:37:01
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