调入单位已开出了商调函,对方因为你能教书,不给办理调动手续怎么办?

更新时间:2022-02-17 14:51:55人浏览
问题描述:
转入单位已发出转帐函。如果对方因为你可以教书而不办理转学手续怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助57529人 · 响应时间 平均5分钟内
你好, 建议双方自行协商处理
2022-02-17 14:39:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助84311人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,建议与学校协商
2022-02-17 14:46:38
公司企业律师团队 咨询我
已帮助176423人 · 响应时间 平均2分钟内
可以到当地的教育投诉解决
2022-02-17 14:51:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何让单位开解约函
如何让单位开解约函
可以采取下列方式让单位开解约函:1、可以与用人单位进行协商;2、协商不成的话可以到劳动局投诉。用人单位应当依法建立和完善
合同纠纷
人浏览
如果无法协商,申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不开离职证明怎么办
公司不开离职证明怎么办
公司不开离职证明,劳动者可以采取下列措施:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意
企业法律顾问
次播放
你好,建议各方协商解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职档案可以一直放原单位吗?
辞职档案可以一直放原单位吗?
新单位就业后档案在一个月内转移到新单位;没找到新单位就业,档案在一个月内转移到当地劳动部门的人才市场或者街道劳动保障所;
劳动纠纷
人浏览
1.协商解除并员工签字同意是合法解除,此种情形有经济补偿金。2.员工有法律规定的情形属于过失性解除,也属于合法解除,并企业有充分的证据,没有经济补偿金。3.裁员
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
原单位不给开离职证明怎么办
原单位不给开离职证明怎么办
如果离职,单位不给开离职证明的,可以向当地劳动监察部门投诉,由劳动行政部门做出责令用人单位履行义务的决定。另外劳动者还可
劳动纠纷
人浏览
你好,你们双方协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你们双方协商解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
报到证改派没有解约函怎么办
报到证改派没有解约函怎么办
报到证改派没有解约函的解决办法:根据相关法律规定,当事人需去原来的签约单位交了违约金以后,让原来签约的公司给你出具一份解
合同纠纷
人浏览
法律分析:商调函一般采用规定格式,具体有以下内容:发函单位名称、字号、文号、受函单位名称,商调理由、商调事项、发函日期等。只有具有人事档案管理权的单位才有资格出
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不开解除劳动合同怎么办
单位不开解除劳动合同怎么办
单位不开解除劳动合同证明的,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,造成劳动者损失的,可以要求公司赔偿。用人单位应当在解
劳动纠纷
次播放
做出是否同意调动的函
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
原单位解约函需要原件吗
原单位解约函需要原件吗
原单位解约函需要原件。解约函应该盖公司的公章,需要原件和传真件核对。当事人向法院提供证据,应当优先提供原件或者原物,其次
合同纠纷
人浏览
不管国企、私企、外企或非正规就业组织,只要是正规的办理了录用的单位,都会有相关的劳动经历,也都会开出正规的退工单。可以通过两种途径来保持档案内劳动经历的完整。即
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
教育局有权不开解约函吗
教育局有权不开解约函吗
双方当事人有需要解除相关合同的,可以自行协商解除,或者依据合同约定或法律规定的解除事由进行解约,无需通过教育局介入开具解
合同纠纷
人浏览
解除合同函发出后多久合同解除
解除合同函发出后多久合同解除
解除合同函发出后,自解除函到达对方时解除;解除函载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债
合同纠纷
次播放
可向主管单位了解
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
和单位解除劳动合同手续怎么办理
和单位解除劳动合同手续怎么办理
和单位解除劳动合同手续办理流程如下:1、递交离职申请,找部门领导签字;2、提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提
劳动纠纷
次播放
先开商调函,对方同意了,再开调档函。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询