3月份发1月份工资,公司7月份的工资是8月份发的,8月份的工资9月底发这合法吗?
《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资查看全部>
4月份工资,公司去年12月份的工资到今年4月份才发放,应该怎么申请赔偿
您好,如单位克扣工资,建议您向劳动监察大队投诉处理。查看全部>
你好 请问你是哪里的?R查看全部>
4月份工资,刚开始说押一个月工资 押一个月工资 正常是6月份发5月份的工资 就变成了7月份发5月份的工资
押工资不合理,可以 申请劳动仲裁查看全部>
今年7月份调工资吗,我是去年12月份办理退休的今年调工资怎么没调
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全查看全部>
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