看主张的事实。我们可以具体沟通情况后详细帮您解答或者携材料面谈。按照事实帮你设计解决方案。查看全部>
请问您是申请劳动仲裁还是非劳动案件仲裁。如果是劳动案件,需要提供仲裁申请书以及授权手续。如果是非劳动案件仲裁,需要应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本查看全部>
民事纠纷可以申请仲裁,但并是所有的民事纠纷都适用仲裁。根据仲裁法的规定,有关身份关系的纠纷是不能够适用仲裁的,因为仲裁一般是一裁终裁,这类身份纠纷往往不能够由当查看全部>
要有劳动合同,和单位解除劳动关系证明等查看全部>
你好,如果没有约定仲裁条款则需要通过法院起诉的方式,需要缴纳案件受理费。查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
需要申请仲裁的当事人向仲裁机构提交仲裁申请材料后仲裁机构才能立案审理,那申请仲裁立案的材料需要哪些?劳动仲裁立案的条件有哪些?仲裁立案后多久开庭?针对这几个问题
社保编号是参保人身份的唯一标识,可通过电话、窗口、自助终端查询。了解社保编号含义,对个人和单位都至关重要。同时,社保卡号也是关键标识,两者共同保障个人社保权益。
自动离职是否享有工龄补偿取决于离职原因。因用人单位过错导致的自动离职,员工有权要求工龄补偿;而因个人原因离职则不享有补偿。离职是否有错需综合考虑原因、合同约定等