可与本人沟通。查看全部>
可以请律师帮你处理。查看全部>
你好,劳动仲裁是有时间限制的,一般的是要求在1年内申请。你可以尝试向法院起诉。另外如果当时海南省劳动争议仲裁委员会给你下了一份调解书限单位给你补缴保险金的话,你查看全部>
劳动争议调解协议书是劳动争议调解委员会调解结案后所制作的一种法律文书。《企业劳动争议处理条例》第11条规定了制作调解协议书的要求。 劳动争议调解协查看全部>
法院审理劳动纠纷,建设工程合同纠纷中涉及农民工工资,劳动争议调解委员会作出不予受理决定后,到法院起诉,法院可否受理
可以啊,而且工程款中优先受偿,你说的问题,应该电话咨询才能讲清楚,请致电周律师查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
运用调解方式解决劳动纠纷,主要按照以下程序进行:1、申请与受理。劳动争议发生后,当事人如果认为需要通过调解方式解决劳动争议,就应当向所在企业的劳动争议调解委员会
劳动争议调解是指在企业与员工之间,由于社会保险、薪资、福利待遇、劳动关系等发生争议时,由第三方(例如专业性的人才机构、争议调解中心等)进行的和解性咨询,通过劳动
作为劳动者,当我们和企业签订了劳动合同的时候,证明我们和企业之间确立了雇主和雇员的关系。但是,在我们确立关系以后可能会因为种种原因不能和企业达成共识,甚至到无法
父母将房屋交给子女有出让、赠与、继承三种过户方式。出让过户需缴纳税费,流程简单;赠与过户税费较低,但出售时税费高且需公证;继承过户适用于父母去世后。
被辞退后申请劳动仲裁是否需要上班取决于劳动关系是否存续。若劳动关系存续需上班,若已解除则无需。仲裁时效为一年,劳动者应把握时机。拒绝加班被开除可申请仲裁维权。
父母的房产继承遵循法定顺序,子女等第一顺序继承人优先继承。离婚不影响子女继承权。若无遗嘱,继承更需遵循法定原则。新正文详细解读了继承流程,助你理清继承关系。