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劳动仲裁是指劳动者用人单位因为劳动纠纷啊,需要申请仲裁的一种行为,一般来说经常是由于工资或者是说工商等问题,所以才需要进行劳动仲裁,那么劳动仲裁录音算不算证据呢
根据我国宪法的规定,劳动权既是劳动者的权利也是劳动者的义务。在市场经济高度发展的今天,我国的劳动纠纷也在随之不断地增加。那么过了劳动仲裁时效还可以申请劳动仲裁吗
《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄
发生劳动争议,劳动仲裁是解决劳动争议的必经途径,谁都不能避开。仲裁申请书是劳动争议的一方当事人向劳动争议仲裁委员会提出要求对争议事项进行仲裁审理的书面申请,是重
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