现在应该按什么标准索赔？请问一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金还有没有领取条件？
你母亲原来是否享有退休金保险，如果享有，就不能按照工伤认定，有可能构成劳务关系。查看全部>
工伤员工，因为旷工被企业解除劳动合同，能领导工伤一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗
有权享受 。查看全部>
（与工资收入相关）职工发生工伤，应申报工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻查看全部>
发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残查看全部>
不知道你当时是按照综合保险赔偿的还是按照社会赔偿的，2011年7月1日是有个时间点的，首先可以肯定的是没有过时效的。也可以来电咨询。查看全部>
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