法律分析:这是违法的。公司未与劳动者自用工之日起一个月内签订劳动合同的,劳动者可以向当地劳动监察队投诉,并要求公司支付双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不查看全部>
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。查看全部>
未签订劳动合同追诉期是一年,未签合同超过一年的,可以要求的未签合同二倍工资,每晚一个能要求的相应减少一个月的。 查看全部>
你好,工作满一年后没有签订劳动合同视为签订无固定期限劳动合同查看全部>
您好!如无签定劳动合同,则用人单位违反劳动合同法,可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿由于您问题描述过于简单,以上是针对您问题的简要回复,如要深入沟查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
1997年3月,某物资供销公司因为业务需要招聘周某担任公司的财务出纳,但双方未签劳动合同。周某在公司工作至1999年5月,因公司对不在编临时工进行清理,通知周某
核心内容:对于用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同,给劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失。1
[案情简介]2003年12月14日,在没有签订书面协议的情况下,由他人组织,贾某自带拖拉机到某建筑安装工程公司承建的工地上从事混凝土运输劳务,约定日台班费100
很多劳动者对于不签订劳动合同感到无所谓,觉得只要按时发工资就好,直到发生重大事故,需要用到劳动合同来证明来证明劳动关系时,才后悔莫及。那么,未签订劳动合同被辞退
劳动争议仲裁范围包括用人单位和劳动者之间因为订立合同产生的争议、因为离职产生的争议以及因为劳动报酬产生的争议等。劳动仲裁争议委员会收到仲裁申请之后,会在五日内作
按揭房产离婚后办理过户的流程是,当事人携带相关材料到房管部门办理离婚房产过户手续,然后去公证处办理产权公证,之后去到房管局办理免征契税,再做好析产登记手续,最后
交警处理酒驾的方式是:由交警进行酒精测量,核实为酒驾的扣留驾驶证并处罚款,属于醉驾的会将当事人带至指定地点约束至醒酒,吊销驾驶证并依法追究相应的刑事责任。
合同未到期终止时,双方应协商并达成书面协议,明确终止条款和条件。本文详细介绍了终止合同协议书的撰写方法,并区分了终止与解除合同的区别,帮助读者更好处理合同问题。