想提前一年离职,需要给公司违约金吗,是否具有法律效应,劳动合同是在签了培训协议之后签的。
劳动合同法第二十五条除本法第二十二条(提供培训费)和第二十三条(给付竞业限制经济补偿)规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 您这是属于第提查看全部>
公司租房合同也是我签的,公司法人变更为他人,还是我,我需要承担公司的责任吗
如果合同当事人是公司,你不用承担责任,否则以你名义签的合同,就有问题了。查看全部>
麻烦问一下我签的三方协议但我提前一个月给公司发邮件申请离职并且在提交邮件的26天后收到可以提前离职那我还需要支付三方协议上的违约金吗
你好,以合同约定内容为准。查看全部>
我来公司后,公司没有跟我们签劳动合同,而是和负责人私下签了高级合伙人协议,这个协议有效吗?
你究竟是合伙人还是员工。。。。性质不一样的查看全部>
根据劳动合同法规定,在同一单位工作满十年, 除非劳动者自己提出签订固定期限劳动合同的,应当签订无固定期限劳动合同。你可以要求用人单位签订劳动合同。查看全部>
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