认定雇佣关系的方式为双方有无订立雇佣合同或口头雇佣协议,雇员是否受雇主控制、指挥和监督,即是否存在隶属关系。雇员是否为雇主或其委托的人所选任等。查看全部>
主要依据是劳动合同,没有签订劳动合同的,双方存在劳动关系时可参照下列凭证,1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位向查看全部>
在我国双方确认劳动关系的证据:劳动合同;考勤记录;劳动者填写的招用记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;缴纳各项社会保险费的记录;工资支付凭证或记录;查看全部>
事实劳动关系应当是指相对于劳动合同所调整的劳动关系而言,双方当事人在建立劳动关系或变更劳动关系时,不符合劳动合同成立的形式要件(一般表现为没有签订劳动合同),但查看全部>
一般是雇主承担赔偿责任,如果雇员有过错,可向雇员追偿。查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
房产买卖居间协议受法律保护。房产买卖居间协议,作为各方之间的法律文件,确实受到法律保护,要求各方按约定履行义务。若一方违约导致合同未签订,须承担相应责任。
非法放贷罪实际上应为“违法发放贷款罪”,其认定标准包括犯罪客体是国家的金融管理制度;主观上表现为过失;犯罪主体为银行或金融机构人员;客观上违反规定发放巨额贷款或
离婚时孩子的户口归属是根据抚养权进行确定的,抚养权归哪一方,孩子户口一般会跟着走。孩子迁户口的流程为父母携带户口本、身份证、结婚证等证件材料前往准迁地派出所申请
房产买卖中,夫妻买房时一方签字通常有效;若卖房,所售为共同财产时,一方签字且未经另一方同意则合同无效。《民法典》明确规定了夫妻对共同财产享有平等的处理权。